為充實(shí)本單位雇員隊伍，現決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘6名雇員。

　　一、招聘崗位、人數、范圍

　　(一)招聘崗位與人數

　　招聘輔助類(lèi)雇員6名，主要從事行政管理和執法輔助等工作，具體工作崗位由單位統籌安排。

　　(二)招聘范圍：面向社會(huì )公開(kāi)招聘。

　　二、報考條件

　　(一)基本條件

　　1.遵紀守法，品行端正，組織紀律觀(guān)念強，無(wú)違法犯罪記錄，沒(méi)有受過(guò)黨紀政務(wù)處分，沒(méi)有參與邪教活動(dòng);

　　2.身體健康，具有正常履行職責的身體條件;

　　3.年齡限40周歲以下(1982年5月16日后出生);

　　(二)崗位一(3名)

　　1.吃苦耐勞，能接受24小時(shí)值班工作任務(wù)，需要夜間巡查;

　　2.具有國家承認的高中(中專(zhuān))及以上學(xué)歷。

　　(三)崗位二(1名)

　　1.具有國家承認的大專(zhuān)及以上學(xué)歷，并有統計學(xué)、會(huì )計學(xué)、審計學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、經(jīng)濟統計學(xué)、計算機等專(zhuān)業(yè)要求;

　　2.有服務(wù)意識、善于溝通，具有良好的職業(yè)道德。

　　(四)崗位三(2名)

　　1.具有中華人民共和國國籍、國家承認的大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2.有服務(wù)意識和保密意識，善于溝通，能接受應急、晚上加班的工作任務(wù);

　　3.具備較全面的法律基礎知識和文字表達能力;

　　4.符合以下條件之一的，在同等條件下優(yōu)先聘用：

　　(1)中共黨員、持有C1及以上駕駛證且能熟練駕駛車(chē)輛、退役軍人等;

　　(2)不畏懼與吸毒人員密切接觸，具有一定的禁毒專(zhuān)業(yè)知識技能;

　　(3)心理學(xué)、社工專(zhuān)業(yè)，有社工工作經(jīng)驗;

　　(4)具備公共管理及語(yǔ)言文字相關(guān)知識基礎，公共管理類(lèi)、法學(xué)類(lèi)、中國語(yǔ)言文學(xué)類(lèi)、工商管理類(lèi)等專(zhuān)業(yè);

　　(5)有政府部門(mén)的文秘、內勤等工作經(jīng)驗者。

　　(五)有以下情形之一的，不得報考：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的;

　　2.涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的;

　　3.有參加“法輪功”或其他邪教組織經(jīng)歷的;

　　4.從事過(guò)危害國家安全活動(dòng)的;

　　5.道德品質(zhì)上有劣跡行為的;

　　6.聘用后即構成回避關(guān)系的;

　　7.法律、法規規定的其他情形。

　　三、招聘程序

　　(一)現場(chǎng)報名

　　1.報名時(shí)間：2023年5月16日至5月18日，上午9:30-11:30時(shí)，下午2:30-5:30時(shí)。

　　2.報名地點(diǎn)：海珠區遠安路逸民里15號濱江街道辦事處黨建辦。

　　3.報名崗位說(shuō)明：每位考生限報1個(gè)崗位。

　　4.報名材料如下：《濱江街道雇員報名表》(貼本人近期彩色免冠照片)、身份證、戶(hù)口簿(屬集體戶(hù)口的須提供加蓋公章的戶(hù)主頁(yè)復印件及本人頁(yè)原件)、學(xué)歷證、學(xué)位證、工作經(jīng)歷證明(勞動(dòng)合同、養老保險繳費記錄、離職證明等)、暫緩就業(yè)協(xié)議書(shū)(僅辦理了暫緩就業(yè)的人員提供)、就業(yè)推薦表(僅當年應屆畢業(yè)生提供)等崗位要求的材料。所有證件、材料均要求提供原件及復印件(A4規格，原件在校驗后退還本人)?？忌鷳獙μ峤坏牟牧县撠?，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格。

　　5.資格初審：資格初審不合格的考生，報名結束后3個(gè)工作日內通過(guò)電話(huà)通知。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程;在招聘各環(huán)節發(fā)現報考人員不符合報考資格條件的，或報考人員和有關(guān)單位提供的材料、信息不實(shí)的，取消報考資格或者聘用資格。

　　(二)考試

　　考試的時(shí)間和地點(diǎn)，通過(guò)郵件另行通知?？忌殤{本人有效身份證原件參加考試。防疫要求按照當時(shí)最新的政策執行。

　　1.筆試：采取線(xiàn)下閉卷方式，主要測試考生履行崗位職責的知識和技能。

　　2.面試：主要測試考生與崗位的專(zhuān)業(yè)匹配性以及分析判斷能力、口頭表達能力等綜合素質(zhì)。按筆試成績(jì)高低順序，按崗位擬聘人數1:3的比例確定進(jìn)入面試的人員名單。未達上述比例的，可按實(shí)際符合條件人數進(jìn)行。面試滿(mǎn)分為100分，合格分為60分，面試分數不合格者不進(jìn)入體檢和考察階段。

　　3.考試綜合成績(jì)由筆試、面試成績(jì)按4:6比例合成。

　　(三)體檢

　　按崗位擬聘用人數和考試綜合成績(jì)高低順序1:1的比例確定體檢人選。體檢在指定醫院進(jìn)行，體檢費用由考生自行承擔。如遇體檢不合格或醫院建議復查但在一個(gè)月內不能得出合格結論的或放棄體檢者，用人單位可根據實(shí)際需要在具備候選資格的人員中依次遞補。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節。

　　(四)考核聘用

　　對體檢合格者進(jìn)行考察，主要包括思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)情況等?？己瞬缓细窕蛟囉闷陂g因勞動(dòng)者個(gè)人原因提出辭職的，可在具備候選資格的人員中依次遞補。按照考試、體檢、考察結果確定擬聘用人選，并在相關(guān)網(wǎng)站(http://www.haizhu.gov.cn/)進(jìn)行3個(gè)工作日的公示。對于公示無(wú)異議的擬聘用人選，按照編外人員管理有關(guān)規定辦理聘用手續。

　　四、待遇和管理

　　待遇標準按區、街道編外人員管理有關(guān)文件執行。聘用人員按規定實(shí)行試用期。試用期考核合格的，享受相應工資福利待遇。試用期考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。

　　五、有關(guān)情況說(shuō)明

　　(一)考試期間，考生按要求佩戴口罩?？忌绯霈F不適癥狀，應及時(shí)報告并自覺(jué)服從考務(wù)人員管理，配合接受相應安排。

　　(二)相關(guān)咨詢(xún)電話(huà)：020-34288627，聯(lián)系人：黃小姐，咨詢(xún)時(shí)間：工作日上午9:30-11:30時(shí)、下午2:30-5:30時(shí)。

　　本次招聘由街道委托第三方人力資源機構組織實(shí)施。本公告由濱江街道辦事處負責解釋。

　　濱江街道辦事處

　　2023年5月15日

　　附件：

　　附件濱江街道雇員報名表.docx