為加快推進實施“人才強縣”戰(zhàn)略，貫徹落實“引才興沃”計劃，進一步加大高層次人才引進力度，充實曲沃縣高層次緊缺急需人才隊伍，在全縣營造“敬才、引才、倚才、惠才”的濃厚氛圍，經(jīng)縣委人才工作領導組研究決定，面向社會公開引進緊缺急需人才37人(具體崗位計劃詳見附件1)，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、引進單位性質(zhì)
本次引進人才單位共5家，分別為曲沃縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)發(fā)展服務中心、曲沃縣智慧菜谷發(fā)展服務中心、山西省曲沃中學校、曲沃縣第二高級中學校、曲沃縣疾病預防控制中心，均為全額事業(yè)單位。
二、資格條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;
(三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
(四)具備正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);
(五)年齡在35周歲及以下(1984年7月16日以后出生);
(六)一流大學建設高校、一流學科建設高校相應重點建設專業(yè)的全日制本科畢業(yè)生;研究生學歷、碩士及以上學位畢業(yè)生。所學專業(yè)與報考崗位要求相符;
(七)招聘對象主要為2020年高校應屆畢業(yè)生。2018年、2019年國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生視同為2020年高校應屆畢業(yè)生;
(八)具備報考職位所需的其他資格條件;
(九)具有以下情形之一的，不得報名：
1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應屆畢業(yè)生(其中：非2020年應屆畢業(yè)的博士研究生不得以原取得的碩士研究生學歷、學位證書報名);
2.試用期內(nèi)的公務員(參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;
3.現(xiàn)工作單位有服務年限規(guī)定且服務期未滿的人員;
4.曲沃縣黨政機關、事業(yè)單位在編人員;
5.被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業(yè)單位工作人員;
6.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的人員;
7.在立案審查期間或受黨紀、政務處分未出受限期的人員;
8.各級公務員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員;在各類人事考試中有不良誠信記錄且仍在不得報考期限內(nèi)的人員;
9.引進后即構成回避關系崗位的人員;
10.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。
以上時限要求，除有專門規(guī)定外，均以公告發(fā)布之日為截止日期。
三、引進程序
本次引進高層次緊缺急需人才工作在曲沃縣委人才工作領導組領導下進行，由中共曲沃縣委組織部、曲沃縣人力資源和社會保障局統(tǒng)籌組織實施。
(一)報名
1.報名方式：網(wǎng)上報名。
2.報名時間：2020年7月16日8:00至2020年7月22日18：00(以電子郵件發(fā)送時間為準)，截止時間之后報名無效，不予受理。
3.報名按以下程序進行：
每位報考人員只能選擇一個崗位報名(報名之后不得更改所選崗位)。報名人員須在報名時間內(nèi),在曲沃縣人民政府網(wǎng)(www.quwo.gov.cn)下載相關表格，填寫《曲沃縣2020年引進高層次緊缺急需人才報名登記表》(附件2)和誠信承諾書(附件3)(注：報名登記表所填寫的專業(yè)應當與本人取得的畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致)。
將有效居民身份證(含有效臨時身份證)、畢業(yè)證、學位證(含《教育部學歷證書電子注冊備案表》和《學位認證報告》)、同意報考證明(僅限在職人員提供，需所在單位主要領導簽字并加蓋公章)、誠信承諾書(本人簽字)等材料掃描件和附件2、近期2寸藍底正面免冠照片(jpg格式，大小為20kb以下)電子版進行壓縮后，發(fā)送到報名郵箱：quwoyincai@163.com，郵件命名為“報考單位+報考崗位+姓名+聯(lián)系方式”。
(二)資格審查
2020年7月20日8:00至2020年7月24日18:00對網(wǎng)上報名人員進行資格初審(視報名人數(shù)情況，可適當延長資格審查時間)。資格初審結束后，通過郵件、電話等方式回復審查結果、發(fā)送面試通知書。
資格審查貫穿人才引進工作的全過程，如在引進過程中發(fā)現(xiàn)應聘人員有違規(guī)違紀、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考資格條件等情況的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均取消其應聘資格。
(三)面試
1.資格審查合格者憑本人有效居民身份證(含有效臨時身份證)、面試通知書、《曲沃縣2020年引進高層次緊缺急需人才防疫登記表》(附件5)以及手機健康碼綠碼(不能提供健康碼綠碼的，須提供面試前7天內(nèi)核酸檢測陰性證明)參加面試，缺少證件及有關證明材料的考生不得參加考試。面試時間、地點另行通知，請考生隨時關注曲沃縣人民政府網(wǎng)(www.quwo.gov.cn)。
2.面試滿分值100分，面試成績保留兩位小數(shù)(尾數(shù)四舍五入)，合格為60分，低于60分的不得進入下一環(huán)節(jié)。
3.按照崗位需求，面試成績從高分到低分排名以1∶1的比例確定擬聘人選。若出現(xiàn)面試成績相同無法確定排名的，加試面試一場，以加試成績確定排名。
4.如出現(xiàn)參加面試人數(shù)少于或等于崗位需求人數(shù)而形不成競爭的，考生面試成績必須達到70分以上，方可進入下一環(huán)節(jié)。
(四)體檢和考察
體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。不按時參加體檢、放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
體檢合格人員確定為考察對象，考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)、工作能力等。同時要對考察對象所提供信息的真實性和檔案進行審核，對其資格進行再次確認。不按規(guī)定參加考察的，視為自動放棄。
因擬聘用人選在體檢環(huán)節(jié)或考察環(huán)節(jié)自動放棄或未通過等原因出現(xiàn)崗位人選空缺的，不再進行遞補。
(五)公示及聘用
考察合格的擬聘用人員，在曲沃縣人民政府網(wǎng)公示5個工作日。公示期滿無異議的，經(jīng)曲沃縣委人才工作領導組研究確定后，辦理聘用手續(xù)。公示期間有舉報的，一經(jīng)查實，取消其聘用資格，取消后的空缺崗位不再遞補。
(六)管理
引進有關聘用單位后(最低服務年限三年)，納入事業(yè)編制，參照國務院《事業(yè)單位人事管理條例》管理。實行一年試用期，試用期滿考核合格者辦理轉正定崗定級手續(xù)，考核不合格者予以解聘。服務期內(nèi)離職或考核不合格者取消相應待遇。
四、工作紀律
本次人才引進工作接受曲沃縣紀委監(jiān)委和社會廣大人民群眾的監(jiān)督，堅持公開、公平、公正、透明，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀情況發(fā)生，經(jīng)查實后，對應聘人員取消聘用資格，對違紀的相關工作人員由縣紀委監(jiān)委嚴肅處理。
引才工作電話：
0357-4525635(中共曲沃縣委組織部)
報名咨詢電話：
0357-4525063(曲沃縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)發(fā)展服務中心)
0357-5511703(曲沃縣智慧菜谷發(fā)展服務中心)
0357-4522177(山西省曲沃中學校)
0357-4590128(曲沃縣第二高級中學校)
0357-5510996(曲沃縣疾病預防控制中心)
監(jiān)督舉報電話：
0357—4522043(曲沃縣紀委監(jiān)委)
本公告自發(fā)布之日起實施。未盡事宜及特殊情況，由中共曲沃縣委人才工作領導組辦公室研究負責解釋。
特別聲明：
1.本次公開引進人才不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦面試輔導培訓班。目前社會上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓輔導班和發(fā)行的出版物等，均與本次引才工作無關。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。
2.請考生務必在報名前仔細閱讀《疫情防控注意事項》(附件4)，并嚴格按照相關要求做好信息填報工作。凡違反我省常態(tài)化疫情防控有關規(guī)定，隱瞞、虛報旅居史、健康狀況等疫情防控重點信息的，將依法依規(guī)追究責任。
3.請考生隨時關注曲沃縣人民政府網(wǎng)及個人郵箱的通知，并且保持聯(lián)系方式的暢通，因考生自身原因導致聯(lián)系中斷，影響聘用的責任自負。
中共曲沃縣委組織部
曲沃縣人力資源和社會保障局
2020年7月16日
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